●潭福志工訓練報導
作者：陳淑英
工福所立潭子福音中心是一個愛的團契，服事營造的方向一直是朝要像一個家，是出外人的家、也是勞工朋友的避風港，所以就需要有很多人的投入其中。目前除了工福同工，其他都是志工來協助，他們在各行各業都有自己的工作，下班之餘，會在潭福參與各項的活動、學習和操練服事。
這群志工的由來有：
一、神的引領：神有時會感動一些有專業恩賜的弟兄姊妹來參與勞工宣教事工，例如班級活動的英文、吉他、鋼琴、烹飪老師等，他們透過班級教學，接觸勞工，傳講救恩。又有電腦維修、美工…等人才。感謝神因著這些成熟又有生命榜樣的志工，間接的影響一些新進志工，這是生命影響生命的最好訓練。
二、福音中心的栽培：當我們從一些福音性的活動中尋找到對福音有渴慕的人，即開始一系列的造就課程，從慕道班、初信成長班、門徒訓練…。起初課程完全在基要真理上紮根，課前要預習、週間要寫靈修作業。到第二期慕道課，就開始操練在課堂中領唱、帶禱告、招待…。如果順利進到初信成長班時，就會鼓勵他們突破一切攔阻，受洗歸主。受洗之後繼續的課程會操練他們寫下見證，在「工福之友」發表。也在福音性的聚會中分享，如：公園佈道、福音茶會，或到教會傳遞勞工宣教時作見證，另訓練他們跟著同工到各處(醫院、夜市、工業區…)發福音單張，或學習關懷慕道友、探訪有需要的人。經過大約一年的循環課程學習，如果都能穩定在主裡，就會鼓勵他們加入潭福志工行列，並按他們的意願或恩賜給予合適的服事職責，讓他們在團隊中學習與人同工、接納不同個性的人及操練恩賜的發揮。
目前志工的栽培方式除了上述，也有團隊志工的訓練，如：
一、每月一次志工的禱告會：在其中有聚餐聯誼分享，當中有：
1.守望代禱的時間：即當天每位志工都要寫下這月的代禱事項，大家相約每週一是彼此代禱的時間，也有操練禁食的禱告。
2.事工討論：按著年計劃的事工，討論活動主題，地點、方式、分工授權。
3.靈修見證的分享：安排志工學習在會中分享靈修感言或神的奇妙作為，學習開口作見證。
4.訓練課程：按著志工的需要給予教導，約兩個月一次，如：個人談道、探訪、如何作見證發單張、如何與人同工、醫學保健…。
二、年終的志工靈修會：這是志工退出繁忙生活，進到神的裡面去享受安息的時刻。同時也是志工彼此深入談心、互動接觸的機會。
三、特殊訓練：因應許多佈道事工的需要，會給予志工們不同的訓練，如戲劇佈道：在一些福音郊遊、節日(復活節、平安月、聖誕節…)，戲劇常是福音的利器，很能吸引人駐足觀賞，所以就會花一段時間請人來訓練志工如何演戲。
志工訓練有諸多困難，要不間斷的為他們守望禱告、做醫治釋放，也可運用一些資源(如：神學院、機構代為陪訓…)。訓練過程少用批評、指責的話，應以鼓勵、讚美、肯定來代替。
使徒保羅雖然努力傳福音，他也傳講真道，裝備門徒。為的是「得以長大成人，滿有基督長成的身量」。在福音中心，我們不僅幫助一個人信主得生命，也訓練他們藉著服事使生命更成熟、更有信心與寬恕的心，透過如此的學習，使基督的身體更趨成熟，使志工的生命更能發出馨香之氣。（工福同工）
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